关于开展开发区2019年外资企业引进高管人员资金补贴申报工作的通知
各开发区有关企业：
为贯彻落实《滨海新区关于进一步集聚人才创新发展的若干措施》（滨党发〔2017〕1号），按照《关于滨海新区企业引进高管人员资金补贴的实施细则》（附件1）（以下简称《实施细则》）要求，开展开发区2019年企业引进高管人员资金补贴申报工作，现将有关事项通知如下。
一、 引进对象和条件
第一条 引进对象
在开发区行政区域内依法注册登记，遵守国家法律法规，年主营业务收入亿元以上、合法经营纳税、诚实守信的民营、国企和外资企业，2017年1月12日以后引进的具有先进经营管理理念、突出创业创新能力和成效的高级经营管理人才。
第二条 引进条件
企业引进的高级经营管理人才应同时具备以下条件：
（一）具有本科及以上学历和5年以上相关管理工作经验，且年龄不超过55周岁；
（二）具有国内外相关行业领域知名企业中层及以上管理工作经历，具备现代企业经营管理经验；
（三）通过市场化引进在企业担任经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员；
（四）组织企业开展管理创新，建立现代管理体系，在发展战略、资本运作、市场开拓、科技和商业模式创新等相关方面对提升企业经营管理水平将发挥（或已发挥）重要作用；
（五）在企业全职工作，并与企业签订不少于3年的劳动合同。
二、 申报、审核与认定
第三条 申报材料：
（一）企业引进高级经营管理人才申报表；
（二）引进企业与高级经营管理人才签订的劳动合同和任职证明复印件；
（三）高级经营管理人才身份证或者护照复印件、户口本复印件、最高学历学位证书复印件和在滨海新区缴纳6个月以内的社保证明材料；
（四）高级经营管理人才在国内外相关行业领域知名企业从业经历证明材料；
（五）高级经营管理人才在滨海新区的居住证复印件；
（六）引进企业出具的高级经营管理人才对企业管理创新方面取得的主要成效证明材料；
（七）企业营业执照复印件；
（八）其他证明材料。
第四条 申报方式
高级经营管理人才的引进企业按照当年度报名公告要求准备一式两份纸质版和电子版申报材料（各类证明材料须报送清晰的扫描件或数码照片），向开发区商务局外资科进行申报，并对申报材料的真实性、完整性和有效性负责。
三、补贴政策
第五条 补贴标准
企业引进高级经营管理人才经认定后，由区财政局按照每年5万元的标准对人才给予房租和生活补贴，在人才与企业劳动关系存续期间，分年度每年末拨付一次，连续补贴三年。
申报材料联系人：何悦达
联系电话：25202240
邮箱：heyd@teda.gov.cn
请在公共邮箱下载附件
tedawzk@163.com(密码：wzk123456)
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